URE-063 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 1996

导演:

评论:

  • 巫马天翰 2小时前 :

    🎬《掘金》🌟🌟🌟🌟

  • 卫丽莎 6小时前 :

    悬疑惊悚淘金硬生生被拖成了荒漠求生 浪费了很好的题材 时长反而是缺点 主旨很明确 就是不能贪 其余不合理的种种都为了主题服务

  • 寸兰泽 6小时前 :

    为了撑满90分钟确实很努力,但是因为太刻意导致没玩出花(这种独角戏真的至今无出《活埋》其右

  • 康运 4小时前 :

    拍的其实挺好 可惜该展开的地方太短 该省略的地方太长 不然感觉可以提名伤残老兵版杰森伯恩

  • 慧梦 7小时前 :

    能看到没胡子的派就很满足,感觉像一个谍影重重风格的“和平使者”

  • 卫志红 5小时前 :

    以前知乎上好像有类似的问题不过那是问一个人在沙漠发现巨量财富(没办法单凭一个人带走的那种)问怎么办?现在变成了两个人。不过这电影完全在扯淡,现实中如果发现那里的土著会被驱离。

  • 德振 0小时前 :

    在极端天气的情况下,竟然把身外之物看的比生命还重要,可悲又贪婪的人类啊

  • 彭觅山 1小时前 :

    老话说“有财最怕同路人”,尤其实在这个末日荒土的背景之下,法律早已失效,也许男主最正确的选择就是一开始就杀死司机。

  • 彩寒 4小时前 :

    整体设定依旧是蛮套式的,但克里斯派恩演的不流俗,私人情感表现有点谍影重重2的意思。

  • 九水风 0小时前 :

    看完了,太老套的剧情,哪怕用的这种滤镜和叙事风格。背叛了自己的得死,幡然回复的也得死,自己看着老婆孩子远去,露出一丝欣慰。故事老套,结局重复,实在太一般了。哪怕最后的镜头是从BOSS那里再搜刮一大笔钱呢,我也能多给一星。

  • 典飞龙 8小时前 :

    人为财死,鸟为食亡。茫茫大漠,从天而降的巨大金矿,你该怎么办?一个能精彩的点,但是没有完成一个精彩的故事。

  • 婷雪 2小时前 :

    不知道为什么,美帝拍起这种阴谋片很真实,可能因为他们自己就这么干。想象一下科学研究其实很多病可以治愈有疫苗,但是投资研究的并不想造福人类,反而放任病毒,利用研究生产非一次性治好的药物,达到可持续盈利。药企背后的水很深,联想到近期某药企和国外药企的对抗。话说回来…前面还不错但是回美之后的剧情什么鬼?好友在家安然无事,结果拉他去复仇把他搞死了.你复仇啥装备没有,连防弹衣闪光弹手雷c4这种都没有。两个人去干这个不应该一个远程狙击辅助,另一个潜入暗杀?消音器也不装。本来好友下车还能和那帮人聊天打个掩护,男主后门进去干掉,然后好友假装站在对立面,放冷枪偷偷干掉自己人就行了….

  • 卫昀峰 1小时前 :

    没想到特种兵也会生活拮据,不过特种兵有特种兵的赚钱方式,高薪但极其危险。男主就是接受雇佣后,却卷入了一场阴谋。

  • 仉博文 9小时前 :

    演员在电影里受尽折磨,我在观影时也受尽折磨

  • 仲幼怡 0小时前 :

    一声叹息,这又是个那种只有了解老美SOF community culture那套玩意,才能理解的小成本情怀片。本片据说剧本请了前绿贝参与,拍摄找了法国前特种兵办的军事电影道具公司做顾问,所以细节上十分硬核和讲究。例如主角设定是绿贝CRF队员,职务医疗军士,MOS 18D,在布拉格堡部分细节极其考究,使用真实的CRF番号和标志,美国陆军特种部队第3大队2营B连4小队ODA3224。甚至主角OCP军装配饰都无比讲究,左右肩臂章准确无误不说,胸前资格章有战斗潜水+MFF,凸显主角CRF身份。其他场面讲究之处就更多了,更别说那套独有的文化梗对照真实案例后,所隐喻老美现役和退役特种兵群体的危机和悲凉,不是人人都能功成身退,出书卖课卖枪刀棍棒野鸡保健品,赚得盆满锅满名利双收。

  • 宋博敏 6小时前 :

    2022013画面质感一分剧本加结尾一分,其他的都没有什么可说的了,末世放逐风格版的活埋

  • 卫哲韬 1小时前 :

    最后一部分有点垮了,整体是很好的,至少比过一大片同类型流水线,剧情自然还是同质化,但胜在一些专业细节。国家机器会杀掉每个生锈的螺丝

  • 信海 0小时前 :

    天降横财未必是好事 因为人人都想要个公平

  • 习淑雅 4小时前 :

    万万没想到男主居然是当年歌舞青春的小鲜肉!天呐!!全程烂脸妆,真是太惨了,突破自我咩这是。故事一般,本来决定留下来也不懂为啥,为了剧情,被队友阴也是正常的,是我我也阴他。只不过坏人最后还被射杀,黄雀在后啊~

  • 安皓 0小时前 :

    虎头蛇尾,挺好一主题,退伍军人尤其是特种兵的问题,处理不好就是一大问题。最后草草收场。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved