A New Era，旧时代落幕新时代开启了。
就是说 又看睡着两次 不喜欢优雅的秩序的东西 所以唯一觉得好的 就是演员团伙的到来打破了这一切
演员和服化道依然是最值得看的部分，除此之外杂乱的镜头，无意义的运镜，还有乱七八糟的剪切真的都欣赏不来。前一小时真是灾难般的体验，本就不扎实的剧情还被剪得七零八落。结尾老夫人逝去还是有点泪目，即使新生命到来也阻挡不了衰落的大势，这次可能真的要说再见了。//在影院听完片尾曲才离开，算是好好告别吧
平凡简单的双线故事：最懂老太太的是马修的妈妈；Mary 回忆马修时，仍带着未曾改变、穿越时光的爱。原来伯爵夫妻之间的爱情是慢慢培养的，并与日俱增再未消减。羡慕所有终成眷属的有情人。我们爱它，因为它体现人的尊严。
剧中每一幕都是精心设计，精致的服饰，不乏幽默的对话，看着很是赏心悦目。
偏向话剧，对白N多的家庭伦理电影，象征时代更迭，家族传承！
旧时代的英国贵族生活，其实中国人理解起来略微有点割裂，贵族和仆人身份悬殊，但又有点相敬如宾，仆人们在楼下自己的餐厅吃饭座位又和贵族们极其相似。哎，都是天生的，生来是贵族就啥也不用干享福，生来是仆人就勤恳工作老老实实。另外不是很理解为啥英剧这么喜欢表现同性恋，比例有那么高吗
That's life: getting past the unexpected, and perhaps learning from it. // Marriage is a novel, full of the plot twists along the way // I hope you’ll be as happy as our cruel world allows. // Don't steer me, I'm not a racing car. // Stop that noise. I can't hear myself die. 临终都带着幽默 //真实拍摄地Highclere Castle 的确因为拍电影才有资金进行维护
【NO.47】一晃十二年过去了……挥别老太太
默片向有声电影转换的阶段，唐顿庄园也是走在关键时期。从婚礼到葬礼，到新生命的诞生，都是在艰难的活着。
唐顿永不结束！只要Crawley一家有人在，唐顿就永不结束！
于我而言算是这两个月最好的院线电影了，虽然可能情怀分就占了一半。如果说摩登家庭算是美国“亲戚”的话，唐家屯就是我的英国“亲戚”，能知道他们的“近况”，哪怕是干看他们坐着聊天我都能满足。剧情两条线，总的还是些日常琐碎，还没上一部国王来访噱头足，中间还有死去的大表哥突然出现攻击我……而本来上一部电影最后那个托孤就有预感，以为这次会以葬礼开头，没想到编剧把它放在了结尾。另外最后想知道的是，托马斯那条线删了多少，到最后离开庄园的原因都圆不回来了。
要说人生赢家还得是人家老夫人 一辈子啥啥都见过了 真好 Mary这过得是丧偶的日子啊 马修古迪这次干脆连面儿都不露了 我强烈支持Mary休了他再找！缅怀大表哥那段儿真的是爱情最好的模样了
（加菲，你这么帅，还这么有才，我要怎样才能不爱你！！！）
淡淡的忧伤。老太太走了，唐顿也算是告别了吧。
精神唐顿家人。甚至比1还好。南法别墅和庄园电影双线，没想到的剧情安排。还是一如既往地哭着笑着看完全剧，完全忘了身在何处，觉得剧中人就是现在的身边的而不是一百年前的，每一个人物的悲喜都强烈共鸣。
为了凑个电影整了两条故事线。但是这个英国范儿还是很入迷
Moseley每次出现都是我的快乐源泉～求婚那里又好笑又好哭
在不断求新求变求刺激的欧美影视圈里拍出一部以保守主义为基调的剧集也的确体现出了英国人(对自己)的历史热情，现代性在并行着英式保守的过渡乐趣中(与有声电影的过渡形成呼应)也使得一种古典的人性以得体和精致而非猎奇和解构的视角呈现出来，这不仅来自英国人对近现代史的一如既往的自信和骄傲，亦是永远绕不过去的对美好光景的憧憬和复古式想象，无论多有戏剧和冲突，游刃有余的贵族式态度才是英伦范儿的人文内核。保守有保守的美好。
好比中国文化中纪传体的《史记》，本纪、世家、列传对应的是分布于各个阶层中的个体，稳坐金字塔顶端的是以“正直”与“好的名声”教后代做体面君子的老佛爷，中层则是与各路人马打交道负责外交、内政事宜的唐顿接班人，管家则尽下层阶级的本分、叮嘱仆佣若干人等不可逾矩、礼数周全不可瞎唬弄。贵族体系任何外来的闯入者都不得不接受一系列审查，唯恐败坏了血统；最大的忌讳是谁继承哪一份财产台面上说不过去，跟《红楼梦》中“贾府”的权力体系异形同质的是以财产支配权为核心的分配体系。“十表八书”也是有的：受时代限制的性少数群体被鼓励的暗渡陈仓是某种观念解放；以往并不参与社会活动的女性拥有某一类社会职业；阶层禁锢的严密防守则被现代电影业所攻破。会认为其中蕴藏了自由的种子，而老派贵族文明为象征的唐顿终于开始吞吐新时代的空气。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
