剧情介绍

雷德利·斯科特首执小荧屏导筒,他将执导科幻剧集《异星灾变》(Raised by Wolves,暂译),该剧已获TNT正式预定。故事讲述两个机器人授命在一个神秘星球抚育人类后代,随着宗教差异导致的分崩离析,机器人发现控制人类信仰是一件极度危险的事情。斯科特表示:“我一直在寻找科幻题材的新疆界,这部剧集将展现一个与众不同、充满想象力的世界,同时这部剧也提出了这样的问题:是什么让我们成为了人类?是什么构成了一个家庭?如果我们能重新来过、消除我们所在星球的混乱会怎么样?我们能幸存下去吗?我们能做得更好吗?”该剧编剧亚伦·格兹考斯基([囚徒]),他将与斯科特共同担任监制。首播时间暂未确定。

评论:

  • 鄂晴画 3小时前 :

    卖得一手好萌,机器人都续航无限了人类能被一个uv就干成废土,毁灭吧赶紧的。

  • 梦颖 8小时前 :

    整部电影都非常喜欢,尤其是最后的平静的死亡场景,我希望我最后的死亡也能向电影中的那样,平静,祥和,接受。

  • 昕彤 5小时前 :

    熟悉的配方,熟悉的味道,熟悉的演技,熟悉的人物关系,熟悉的后启示录景观,熟悉的Don Mclean……虽然视听效果优秀,但有些东西注定不是常看常新。

  • 歆敏 6小时前 :

    在辐射里大概就是和机器人对话然后引出的NPC的故事了

  • 酆峻熙 7小时前 :

    有时候就是这样,一部好的科幻片不一定需要有多么炫酷宏大的场面

  • 玉韵 1小时前 :

    加长版《三个机器人》,群众喜闻乐见、老少咸宜的轻度温情科幻片。故事刻意掩盖了黑暗残酷的地方(虽然有部分透露),把末世的故事写的更像是个家庭成长故事,汤姆汉克斯真的是老了。

  • 晁从丹 2小时前 :

    杰夫是芬奇的孩子,由他一夜长大开始养家。

  • 花睿思 3小时前 :

    末世题材玩出新高度,当你不在了,我会带着你的精神走下去直到我灯枯油尽。

  • 茹采 2小时前 :

    讨厌奴役任何智慧生命形式……一部末世片哭了两次,一次是杜威牺牲,还有一次是杰夫像个无助的孩子一样把头靠在将死的芬奇胸口无声的哭泣。最让我难受的是杰夫胸口的开罐器,那个难看的空洞……他诞生的全部意义——照顾好这条狗。人类还是自私而残忍!灭绝吧!!谢谢!k9广告打的可以!要涨价也麻烦只涨价这个罐头吧!谢谢

  • 阚晟睿 0小时前 :

    这120分钟令我觉得我依旧是一个富有同情心追求真善美的好人,it makes me feel good。

  • 褚雅柔 2小时前 :

    jeff做的非常真实及高科技,但是故事实在太老套,未来版的荒岛余生,特别是蝴蝶,刻意到尴尬

  • 费莫茹薇 9小时前 :

    杜威先走了,然后是芬奇。现在只剩下古德耶尔和杰夫了!或者,再算上那只蝴蝶?

  • 梓帛 4小时前 :

    世界末日降临,余生屈指可数,汤姆大叔出来讲了一堆大道理,但前提均是保护地球环境与建立人际信任🌚

  • 曦彩 9小时前 :

    让人想起海洋天堂,同样男主的健康状况在以肉眼可见的速度往下掉,同样是有放心不下的牵挂,一个是自闭症儿子,一个是相依为命的狗子,前者自己教授基本的生存技能,后者托付给了自己制造出来的机器人,前者是教不会无法表达的人类,后者是无法体会人类感情在面对愤怒的芬奇时手足无措的机器人,前者稍显克制冷峻,后者煽情到位泪点拉满。

  • 贡孤容 7小时前 :

    汤姆汉克斯确实很适合演这种独自求生的角色…一次荒岛和一个叫威尔逊的排球,一次是在机场被困无家可归…隐约还在片子里听到一句和阿波罗13号里差不多的台词。看有狗狗的片子真是崩不住泪目。

  • 种飞翮 4小时前 :

    没想到的是汉克斯老了还要再演一把荒岛余生…

  • 枫婷 3小时前 :

    5、如果可以,让我们上路吧。趁一切还来得及。

  • 逄飞绿 0小时前 :

    臭氧层能自己渐渐修复,人与机器、机器与狗之间的信任也能逐步建立,但人与人之间的关系恐怕破了就难以挽救了。

  • 蕾玲 4小时前 :

    浪费时间。。。。。。。一帮子豆瓣小清新sb(包括看沙丘都不会去电影院看,但又会假装自己很爱电影的某著名电影学院教授)会喜欢的片子

  • 荤飞莲 9小时前 :

    移动版《You Will (not) Remain》。从absent开始的分离焦虑,印证之前倒也颇多波折。公路、惊悚、逃杀、幽默、温情元素雨露均沾,是打动人的故事。会想起看《夏娃的时间》和汤浅短片《造梦机器》的感觉。人类因为懦弱、害怕、孤独或者别的原因和其他生物,或者非生物,建立联系,从无到有的过程很动人。最后的落点整的芬奇和杰夫有些如父如子。但我会想,如果哪天Goodyear也“不在”了,杰夫会怎么办呢?

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved