常规线路

高清线路
线路1 线路2 线路3 线路4 线路5 线路6 线路7 线路8 线路9 线路10

剧情介绍

  故事发生在遥远未来的浩瀚宇宙中,银河帝国与从帝国中分裂开来的自由行星同盟是存在于其中的两大势力,他们相互为敌,之间不断发生着残酷的战争。联结着帝国和同盟的,是两条著名的回廊——“费杀回廊”和“伊谢尔伦回廊”,而在费沙回廊中,存在这一个特殊的国家——“费沙自治领”,这个看似弱小的国家以它的方式在动荡的局势中独善其身,成为了不可小觑的又一股势力。
  长久以来,在三股势力之间维持着微妙的平衡,而帝国的莱因哈特·冯·罗严克拉姆(堀川亮 配音)与同盟的杨威利(富山敬 配音)的出现预示着平衡的终结,历史的车轮就此开始转动。

评论:

  • 南宫梦竹 7小时前 :

    根据上世纪八十年代发生于南非的真实银行人质劫持案改编。影片整体上还拍得比较流畅,尤其是开头的几个追逐镜头,场景调度非常到位,一气呵成。此案件并非简单的刑事案件,实则是有着强烈的政治背景,劫犯是南非反种族隔离的黑人,提出的条件是释放曼德拉。导演处理起来有些左右为难,既想将这起张力十足的案件拍得好看,又得兼具其政治背景,在剧情中加入许多政治元素,竭力向着有历史感的政治性影片方向引。此片后面显得有些松懈,逻辑上也出现问题,最后喊起了口号。

  • 文琛 2小时前 :

    还是太仁慈,杀几个人质也许还有机会逃出生天

  • 卫士忠 0小时前 :

    说得还是会比较隐晦一些

  • 乘安 4小时前 :

    不知道自由是什么,反正需要付出一切,也许还不一定能得到。

  • 佘佴青亦 2小时前 :

    花和人都会遇到各种各样的不幸,但是生命的长河是无止境的。

  • 仉诗蕾 0小时前 :

    作为好人的恐怖分子,遭遇背叛、不公、歧视,白人和黑人的差异,个体背后的苦衷,种族,情绪,外表和内心,各类主义,远超想象的自由代价

  • 季贞婉 6小时前 :

    《锡尔弗顿之围》根据真实事件改编,影片前半段铺垫过于冗长,最后一幕推向高潮后戛然而止,导演没有过多渲染黑人处境在隔离制度下的凄惨,全靠细节和状态侧面表达,手法细腻,影片整体拍摄还算流畅,追逐戏镜头一气呵成。虽然这部影片集剧情惊悚、动作冲击、视觉特效于一体,但是这部影片给我的感觉很怪异,既展示了种族矛盾又塑造了一种人人友爱的环境,与其说是一部犯罪型影片,更像是一部说教大戏。

  • 回锐思 5小时前 :

    说教意识太强,故事太松散,道具蛮用心的,摄影服装 蛮专业的。只是不明白为啥分这么高,因为有曼德拉的政治光环?

  • 多俨雅 6小时前 :

    還有一個問題,就是電影沒有去做戲劇處理,他只是把故事說完,但是其中的反思不是說對白就可以說出來的,而是需要去呈現,但是電影卻沒有。他只是在呈現畫面,卻沒有內容,導致觀影者在看完後,除了當下的反思,其實背後並無值得思考的空間。這樣的電影,其實是沒有靈魂的,可惜了這群演員和這樣的題材。

  • 元如风 4小时前 :

    一场围绕银行人质事件而引发的道德质问!谁是制造恐怖事件的元凶?谁是残害百姓的恶魔?

  • 古添智 8小时前 :

    黑人兄弟们在获得某种程度的平等和自由后。风靡世界的“黑命贵”运动又走向另一个极端。

  • 吉阳 6小时前 :

    很清新、温柔的作品。虽然不是bl的世界,但也是美好的,或者说呈现的方式是美好的。

  • 性舒荣 9小时前 :

    小翅膀把一个渣男演的又甜又老实让人有一点向往是怎么回事(x),尺度戏也很到位,不错不错。男主该说是角色设定不讨喜还是演技问题呢,反正我觉得就是块木头,翅膀配他可惜了。。。。。。(勿杠你对)

  • 乜悦远 9小时前 :

    16-01美国《锡尔弗顿之围》

  • 怡惠 5小时前 :

    性少数群体也想做一个有幸福家庭的普通人,世界是有摩擦力的而不是理想状态的,大多数总是会对少数有着恶意不解和攻击,盼望每个人都在不断前进成长不再迷茫,男主演技有些不好。

  • 凡振 1小时前 :

    曼德拉是南非黑人的英雄,不是南非的英雄。

  • 乐正翠绿 9小时前 :

    很多细节比剧版更精致但是整体起伏太小了,剧版用皇后乐队几首歌串联起来还是比影版更惊艳,情节也更丰满。男女主角虽然更加青春靓丽但演技差剧版一个等级,山田杏奈说台词一直在点头,神尾枫珠哭戏远不如金子大地

  • 勤书萱 3小时前 :

    最后那下子真的没必要,女主管死就更没必要了,但是又是真实历史改编也只能如此,蝴蝶效应,解救曼德拉。

  • 亓官邵美 8小时前 :

    20220527 快速过 3.5⭐

  • 明秋柔 4小时前 :

    今年到现在最暖心的一部电影,三浦小天使真的太可爱了吧~

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved