剧情介绍

  弗兰克(休·杰克曼 Hugh Jackman 饰)是美国纽约州长岛公立学校的负责人,在他和同事帕姆(阿丽森·詹尼 Allison Janney 饰)的努力之下,纽约罗斯林学区的升学率得到了全美排名第四的好成绩。弗兰克的出名不仅让学校变得炙手可热,同时也带动了学校周边的学区房房价一路上涨。
  瑞秋(杰拉尔丁·维斯瓦纳森 Geraldine Viswanathan 饰)是罗斯林高中的一名学生,某日,在撰写校刊报道时,她震惊的发现学校的账目漏洞百出,不仅仅是校长,学校的整个领导阶层都在肆意的挪用着董事会的拨款,去满足他们无限膨胀的物欲。随着调查的深入,一场涉案金额极高、涉事人员众多的贪污案浮出了水面。

评论:

  • 修嘉玉 7小时前 :

    不知道还能来几部 每部看着开开心心的

  • 卫瑞化 8小时前 :

    跟前几天的侏罗纪相比,动画片比真人片好看的电影库+1

  • 延冠玉 1小时前 :

    机器猫很萌,故事对《星际穿越》有不少借鉴,前面还不错,可惜几个“菜鸟”加入故事后还是落入了俗套,为了让故事拖够时长蠢的都有点太刻意了。再就是满屏的政治正确已经逐渐比生硬的植入广告还让人无奈了,不硬塞进几个黑人主角+同性情节这电影都不能拍了是吧?好莱坞已经在偏左到极左的道路上越走越远…再不刹车十年后每部电影都必须有几个变性人角色不是梦。

  • 巩莺莺 5小时前 :

    习惯了反转反转再反转的套路,知道达子他们绝对不会输,也绝对不会散,只管放心看他们放飞自我,最后开心地收割胜利果实。结尾达子和师傅突如其来的煽情直接让人绷不住了,这个系列可以一直做下去多好,大家能永远活在电影里多好,现实里糟心的一切从来没有发生过多好。

  • 巫马听露 5小时前 :

    想说真梨邑那个角色好像羽生,突然想起就是古泽的剧本……剧情就还好吧。

  • 公西若雁 5小时前 :

    和麻酱游马耳他,好想去啊(。ì _ í。)

  • 出永昌 0小时前 :

    800个800个心眼子!!!

  • 廖正青 7小时前 :

    达子又来了,长泽雅美又来了,带着她那绝不淑女和大妈型的体态又来了。我的天,岁月催人老,可长泽雅美催自己老啊。标准的欺诈师电影,我猜错了小猫,看错了老BOSS,阿部宽以照片出演外明明新垣结衣也以照片出演了,怎么会真人不对呢?这部电影看得还是很过瘾的,只是小少爷太惨了。

  • 恽向梦 1小时前 :

    情绪调动不起来,看一部忘一部。搞笑大于推理。可是又没达到预期,角色太多了

  • 彦月 7小时前 :

    喜欢达子。濑户康史做作的演技实在是让我从头出戏到尾。感觉故事也就那些套路了怎样都能猜出来,单纯是想看三人组,但是东出昌大我现在也没办法做到人戏分离,可惜了。

  • 姜芳茵 8小时前 :

    7.5。

  • 心采 5小时前 :

    自我和超我的对弈,也许这世上不存在后悔,因为选择只能做一次。一点不同一切都不同了,“纯粹的过去”是回不去的。友情的力量及其给人的意义。还有个人英雄主义和团队协作的对比。宠物/实用机器人的重要性。最最最重要的,什么是失败,人要如何对待失败。哦,还有,未来世界大部分地区,不会再绞杀非直人了,因为这届儿童从小就被很好的教育着~

  • 关觅双 1小时前 :

    67,中规中矩,目前四部剧场版印象最深的是公主篇。

  • 弦柏 2小时前 :

    巴斯光年借助万能机器猫对抗未来自己,最终化身惊队拯救菜鸡队友。

  • 拜千秋 3小时前 :

    真用力的表演。。日本好编剧都卷在漫画行业吧

  • 宏柔绚 4小时前 :

    我命中注定的达子呀!!看完几天嘴角都是笑的好嘛,太可爱的一群人啦。不过故事还是原来的套路,就是反转反转再反转到最后一分钟,反转到达子的胜利就可以啦。

  • 卫家诚 6小时前 :

    剧情太弱了,而且结局逻辑漏洞非常大。虽然去了看,但希望不要拍续集了

  • 修香卉 2小时前 :

    在低于皮克斯平均水准的低幼情节里穿插了几个挺皮克斯的点子(天上一日地下一年、我杀了我等等),是个商业上很成功的产品,但说安迪因为看了这片子买了巴斯光年玩具,真的么我不信。

  • 化清婉 2小时前 :

    看完之后完全不理解为什么那么多人对这部影片那么大的恶意。感觉就算放到皮克斯的作品集里也是中上。调侃着可以说这是星球大战的皮克斯版,或者壮志凌云的巴斯光年版,但是无论如何在不到两个钟头的时间里把友情,勇气,执着与放弃都好好地讲完了,就胜过大部分流水线上仅仅一个主题的作品。开头十分钟的记录年华老去的桥段即便被皮克斯回收过很多次,依然还是能够打动人。

  • 别阳晖 8小时前 :

    没有英雄的国家并非不幸,需要英雄的国家才是不幸的。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved